近日，南华管理部以贯彻落实州中心“两学一做”学习教育动员会暨“四项谈话”工作推进会会议精神为抓手，召开专题会议，认真组织职工传达学习州委、州纪委关于开展“两学一做”“四项谈话”的相关会议文件精神，并就管理部如何开展好两项工作提出四点要求：一是要统一思想，提高认识，深刻认识开展“两学一做”“四项谈话”是落实全面从严治党管党的重要举措，是确保党管到到每一个党员，形成常态化、制度化的一项措施。二是开展“两学一做”，要坚持“严”字当头；《准则》、《条例》作为衡量党员干部行为的重要标准，要学好、执行好，把管理部党员思想政治建设抓在日常、严在经常。三是开展“四项谈话”，要坚持抓早抓小。对不符合党员身份要求，不符合《党章》《条例》《准则》规定精神，工作不在状态，履行职责不到位，不能按时完成工作任务等问题，要抓细节、抓细小，抓具体、具体抓。深入查找问题、深入整改落实。四是开展两项活动，要坚持实处着力，以知促行，内在精神动力转化外在行动力上，提高职业服务水平，要以解决具体问题为抓手，以强化服务意识为重点，实实在在抓好每一件事，实实在在解决每一个问题，通过持续不断地抓，抓出习惯，抓出成效。

会后，根据 “四项谈话”工作规范，南华县管理部主任对干部职工逐一开展一对一责任主体提醒谈话，认真梳理存在的问题，并提出了整改落实措施。（南华管理部 李发旺）